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6月15日，“食全食美 漯在其中”食品领域专场招聘暨系列人才政策新闻发布会在郑州举行，宣布将在6月18日在河南工业大学举办招才引智大会食品领域人才招聘专场。

这是本届大会重点领域招才引智专场中，唯一一家由省辖市承办的招聘专场。为揽人才，漯河市委市政府、宣传、科技、人力资源和社会保障、住建等部门相关领导以及中原食品实验室和双汇集团相关负责人亲自坐阵新闻发布会，发布人才需求及招聘政策。

166家食品企业、4469个招聘岗位发布，本硕博人才快来选择自己的“一席之地”

漯河市人力资源和社会保障局党组书记曹江涛表示，接到省招才引智组委会食品领域招聘专场任务后，漯河市立即展开行动，成立工作专班、制订活动方案、召开工作推进会，围绕漯河市“1+8+N”产业布局，第一时间通过各级媒体，广泛开展邀约，动员市内外优质用人单位参加线上线下招聘活动。

在初步征集的基础上，市县两级人社部门和河南工业大学建立三级联审机制，严格把关、认真筛选。截至目前，确定了以双汇、卫龙、南街村、米多奇、郑州顶津等为代表的市内外166家“需求层次高、岗位质量优、薪酬待遇好”的用人单位参加本次专场招聘活动，共发布招聘岗位4469个，涵盖食品研发、食品安全、食品机械、冷链运输等多个行业领域；涉及食品工程与科学、食品质量与安全、机械制造等36个专业。其中，在岗位需求中，博士、硕士研究生334名，本科生4135多名。

而在薪酬待遇上，曹江涛明确了薪酬标准，博士生15000元每月，硕士生7000元每月，本科生5000元每月，特殊岗位还可以灵活薪酬。

高层次人才看过来，漯河市独家出台“六可选”服务措施

创新是第一动力，人才是第一资源，尤其是高层次人才。他们不仅具有较高的技术能力和理论水平，还具有丰富的平台资源和工作经验，其“磁石效应”，也能吸引更多创新人才和团队的流入。

漯河市人力资源和社会保障局党组书记曹江涛在新闻发布会上表示，为了专场招聘活动中能大力度、超常规吸引更多高层次人才，漯河市委、市政府还对引进的ABCDE类或同等条件高层次人才提出了“六可选”的服务措施。

一是可选购房。可选择购房或免费居住人才公寓。有市场化购房需求的，可由人才单位协调团购价格购买，并享受相应的购房补贴。二是子女可选学校。子女在漯河入幼儿园和接受义务教育，根据个人意愿，可任意自主选校（园）。三是可选薪酬模式。根据个人情况可选择协议工资制、项目工资制，或入股分红等模式。四是可选就医保障。可在本市范围内，根据自身需求选择家庭签约医生或就医医院，享受相应的保健咨询、定期体检和就医绿色通道服务。五是可选编制服务。根据自身实际，可选择编制类型，入编单位，包括异地入编。六是可选人才基金支持。根据自身需求，可申报人才基金支持，在自主科技活动中可自主选择使用方向。